Saint-Roch-de-l’Achigan signe une nouvelle convention collective avec des cols blancs

Une nouvelle convention collective a été signée entre la Municipalité de Saint-Roch-de-l’Achigan et ses employés cols blancs représentés par le syndicat canadien de la fonction publique (SCFP) section locale 5402.

Cette entente adoptée le 15 juillet dernier par le conseil municipal comprend plusieurs avancées importantes, dont des mesures favorisant une meilleure balance travail-famille, un rattrapage salarial ainsi que la création d’un comité de classification des postes. Ce comité aura comme responsabilité de revoir et d’actualiser la structure des emplois pour assurer la compétitivité ainsi que l’attractivité de la Municipalité sur le marché du travail.

Le groupe de 10 cols blancs représenté par le syndicat est une pièce importante dans la prestation des services municipaux.

« Cette entente représente un triple équilibre entre la reconnaissance du travail accompli par nos employés, notre responsabilité de gérer les fonds publics avec rigueur et l’importance d’offrir de meilleurs services aux citoyens. Elle est la démonstration que la bonne foi et une approche positive permettent de convenir de meilleures conditions de travail tout en privilégiant l’intérêt des citoyens : nos familles, nos agriculteurs et nos aînés », a déclaré le maire de Saint-Roch-de-l’Achigan, Sébastien Marcil.

« Les discussions ont demandé du temps et de la persévérance. Nous sommes convaincus que le travail à venir sur la structure salariale sera un atout majeur et positif pour l’ensemble des membres. Nous voulons sincèrement les remercier pour leur patience et surtout leur confiance », a ajouté Symoudka Douangmala, présidente du syndicat.

La nouvelle convention collective se terminera le 31 décembre 2028.